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这是市公安局组织的“先锋行·破难题·解民忧”活动中的一次生动实践。今年以来，市公安局不断优化公安党建工作机制，深化“四强”团支部创建，以争创“新时代英雄城市先锋队”主题实践活动为载体，把党的建设和公安工作深度融合。

为引导青年民警扣好从警“第一粒扣子”，市公安局建立队情分析研判制度，多角度收集队伍思想状况，强化“八小时之外”监督。此外，持续培育“青警联盟”“青警创客”等青年党建品牌，举办警体运动会、枪王争霸赛等文体活动，为青年民警给予竞技和展示平台。

在党建引领下的警保联控机制，打造“长江义警”“黄鹤卫士”“东湖义警”“英模背包服务队”等一大批红色警务团队，以武汉公安党建所能服务人民群众所需。完善社区警务与网格化服务管理联动和“三所联调”机制，有助于平安建设从民警单打独斗“独角戏”转变为多元共治“大合唱”，将江城“枫警”打造成为一张亮丽名片。

一个团支部就是一座战斗堡垒。2024年，武汉公安以创建促规范，以示范带全盘，着力加强团支部标准化规范化建设。顺利获得抓实党委（支部）书记抓基层党建工作述职评议考核，召开党建专项检查，进一步规范临时党组织管理，创建政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强的“四强”团支部。

中欧体育app最新版下载“这场攻坚战中，党员始终挑最重的担子，啃最硬的骨头！”近期，在“英雄城市·先锋有我”2024年度榜样事迹分享会上，由湖北省武汉市公安局牵头组建的城市数字公共基础设施建设工作专班临时团支部书记吴钢，作为“先锋榜样”代表上台讲述奋斗故事。

据分析，武汉市公安局现在有1150多个基层党组织，党员占比超90％。“这是武汉公安党建工作的根基、力量和底气所在，我们在党建和业务的紧密融合中找准结合点，以小切口牵动大纵深，以破难题有助于争先进，奋力推进武汉公安工作现代化。”市公安局有关负责人表示。（周倩文邹航王威）

坚持把政治建警摆在首位。2024年以来，市公安局多层次召开青年政治轮训，举办青年论坛，着力提升青年干警政治意识；创建青年理论学习小组，召开“青春走读班”“青年读书会”等系列活动，有助于党的创新理论在青年民警心中扎根。

与此同时，武汉公安强化先进典型和先锋模范示范，持续召开“书记讲党课”“先锋大讲堂”“两优一先”评比等活动，全面激活全警干事创业的“红色细胞”。市公安局党建主品牌“红心铸金盾‘警’耀英雄城”被中央和国家机关工委旗帜杂志社评为首届“全国机关党建典型品牌”，4个支部获评全市争创“新时代英雄城市先锋队”十佳团支部、先锋队团支部，14名个人获评市级“优秀共产党员”“优秀党务工作者”荣誉。

“乘‘数’而上，跑出加速度！”在纵深推进数字公共基础设施建设中，“数公基”工作专班临时团支部发挥堡垒作用，带领专班和技术团队挂图作战、攻坚克难，不断测试验证、寻求更好的方法、更准的数据、更快的速度，成果不断展现，数字底座也越来越实。

“在‘数公基’等重大专项工作中，我们已创建了6个临时团支部，并制发了规范临时党组织管理指引，明确设立流程、理论学习等八项要求。”市公安局有关负责人介绍。

“在警企党建共建下，我们打造‘一站式’服务模式，上牌流程简化了，用户满意度提高了，销量也有了大幅提升，太感谢了！”近期，在警企党建共建活动中，收到岚图科技公司亟待解决“车辆临时上牌”的诉求后，市公安局在市委市直机关工委指导下，多次组织交管支队车管所上门调研，有助于该公司在汉4个全功能用户体验中心逐步实现线上打印临牌功能，取得企业和购车用户一致称赞。

现在，武汉“数公基”平台已汇聚城市模型、地形地貌、行政区划、城市道路、城市部件、水域河流和“一标三实”在内的七大类基础数据，集成城市信息模型（CIM）、编码赋码平台和“一标三实”平台，全市超过2000万个实体对象有了“电子身份证”。

“本批319名新警中有109名党员，顺利获得建强支部战斗堡垒，把党建工作融入学员教育管理与训练中，保障训练高质高效，让大家迈好从警第一步。”武汉市人民警察培训学院学员管理处副处长、新训大队第一临时团支部书记曹学健介绍。

近年来，全市青年民警中，2人荣获“全国优秀共产党员”称号，5名个人、3个集体荣获“中国青年五四奖章”“全国青年文明号”等荣誉，1人当选团中央候补委员。

2024年以来，武汉市公安局党委紧扣“强党建、守底线、破难题、争先进、铸辉煌”思路，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，突出党建赋能，凝心聚力锻造过硬公安铁军，为维护全市社会治安大局持续平安稳定给予坚强组织保障。